看到標題不少人肯定會以為是標題黨，不過這還真不算，也的確是看了不少內(nèi)容，這節(jié)主要講的是抖音，不少人看到抖音都不知道如何下手。

短視頻教程抖咖團隊有，怎樣才能把抖音做起來？

看到標題不少人肯定會以為是標題黨，不過這還真不算，也的確是看了不少內(nèi)容，這節(jié)主要講的是抖音，不少人看到抖音都不知道如何下手。

看到別人輕輕松松就漲粉成功，自己做了好幾年，比如我，做了一年多，也沒怎么漲粉，瞬間就坐不住了，怎么還沒有人觀看，怎么做才能有人看呢？

困在自己的局中出不來，最后就放棄了，其實抖音想做好，想獲得高播放量一點也不難，只要你按照以下幾個類型創(chuàng)作，粉絲和播放量一點都不在話下，更不用說變現(xiàn)了，廢話不多說，我們直接進入主題。

1.影視剪輯類

關(guān)于影視剪輯的，我們曾經(jīng)專門說過，不過總有人擔心會侵權(quán)，瞻前顧后，不敢做，其實那是你自己嚇唬自己，做剪輯做好了，根本不存在侵權(quán)，現(xiàn)在隨隨便便拿出幾個影視剪輯號都是幾十萬粉絲的，你看了心動不？

那知道了影視剪輯類是最火的，怎么進行剪輯呢？上哪里去找素材這是最關(guān)鍵的，這個其實是最簡單的，怎么簡單呢？就是把他們播放量高的視頻直接下載下來，然后自己去進行整合拼裝，比如原來是3個的你給組合成一個，之后再起個標題發(fā)出去，就這么簡單？就是這么簡單。

那用什么軟件操作比較好？我還是比較推薦剪映，因為直接在手機上就能操作，方便，簡單，快捷，一般按照這個方法，一小時可以操作3-5個視頻，一天20-30個不在話下，你說容易不？

2.情景劇類

現(xiàn)在的情景劇和前兩年的正能量段子是一個套路，也都是抓住粉絲最柔軟的心靈，產(chǎn)生共鳴，要不就是感情，要不就是生活，要不就是名利，反正人性的七宗罪，必保有一個涵蓋在里面，從任何一個角度拍攝都可以。

不過如果是自己拍攝，非常建議先去看幾個抖音賬號，從他們的拍攝角度和方式去反復(fù)研究，另外腳本也要觀察，看的多了，自己也就會了。

無非是那幾樣，感情的要不就是自己付出太多，被辜負的，要不就是自己當備胎的，要不就是自己被綠的，生活的要不就是生活困苦舉步維艱的，要不就是屋漏偏逢連夜雨的，重點是對話，表情。

3.顏值類

這個就不用深入挖掘了，只要你長得好看，帥氣，隨便拍攝點啥都能很火，不過也不一定哈，前一段時間火的銀行小姐姐，就是由于一段蹦野迪，看她的賬號內(nèi)容，以前只是拍攝一些跳舞的，雖然也有人看，但是不多，后來轉(zhuǎn)換了風(fēng)格，瞬間把大家的吸引力抓住了。

之后碰巧又來個熱點，一下子就火了，之后創(chuàng)作的視頻，播放量一路攀升，也取得了不小的戰(zhàn)績！

短視頻公司是如何營利的？

你這問對人了，正巧我之前任職過一家短視頻公司，該公司依靠短視頻變現(xiàn)，僅雙十一一天流水三千萬。

短視頻公司分以下幾種，我來詳細講講他們的運營方式，用盡可能簡短的文章，教大家如何做一個賺錢的短視頻。

一、外包型短視頻公司

這類短視頻公司最常見的就是你在抖音上看到的那些，分析某某賬號漲粉的原因，某某賬號一個月漲粉多少的，在他們的介紹里，就會有很多關(guān)于漲粉教學(xué)，或者說承諾多久幫你漲多少粉的簡介，一般收費都是在三萬左右，主要就是幫一些企業(yè)漲粉，實際上做的事情非常簡單，我運營一個抖音賬號，啥也不做，一個月也有一萬粉，只要路子就能做。

二、電商短視頻公司

這類短視頻就是電商公司自己做的短視頻賬號，他們主要盈利手段有兩種，一種是自己發(fā)視頻帶貨，另一種是投放短視頻帶貨，帶貨就是他們盈利的主要手段。

抖音有商品櫥窗功能，一般這類公司都會有十幾二十個賬號，專門一個部門拍攝視頻，視頻內(nèi)容也很簡單，一個人，背景音樂，介紹商品，就是這么簡單，但是一個視頻做得好一晚上可以盈利數(shù)萬元。

當一個商品，還有這套文案賺錢效果很高，公司會選擇投抖+，再賺一波錢。

至于投放，通常出現(xiàn)在還沒有自己視頻部門的公司，找到一些抖音自媒體博主，和他們合作，花錢或者說給他們商品體驗，要求他們拍一段視頻，這類視頻通常是吃播，或者實體店。

三、個人賺錢

這個是第二個的延伸，我們知道有很多公司會找個人做測評，有的會給錢，有的會給商品測試，主要取決于你的粉絲數(shù)和視頻質(zhì)量，當你的視頻質(zhì)量和粉絲數(shù)高了，給的錢也相應(yīng)的多了。

至于更詳細的怎么去做，我到時候單獨發(fā)文去講。

抖咖短視頻運營團隊可靠嗎？

抖咖短視頻運營團隊可靠，真正意義上的只靠一個人的能量來做短視頻，甚至于是靠短視頻來賺錢，是一件十分難的事情。如今大家都十分熟悉的護膚品一哥，其身后是有個整個運營團隊的。假如確實是找短視頻代運營公司，一定要找專業(yè)的、可信度較為高的才可以。

而假如自己不清楚去哪兒找這樣的精英團隊，可以請人進行介紹，還可以直接自己去在網(wǎng)上搜某些大伙兒認知度較為高的，再和他們的有關(guān)人員進行細致的交流。例如廣州爾碼文化傳播有限公司。

抖音拍攝團隊的各個成員應(yīng)該怎樣分工？

一個隊長，強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)能力；一個策劃，有活躍的思維；一個營銷，交際能力比較好的；還有一個財務(wù)，最好要有專業(yè)的財務(wù)知識。另外，還要有一個比較踏實的行政工作人員?；蛘?，行政工作和財務(wù)可以是一個人?；旧铣跗诘拇髮W(xué)生創(chuàng)業(yè)團隊這么幾個人就夠了，但必須保證每個人都要有大局觀和超強的工作能力和工作意識

拍攝抖音情景??？

說起抖音拍攝，有的人一人勝千軍，有個團隊協(xié)助，主要看愿意投入多少啦。

我來說說最理想的配置吧。

1、策劃

拍攝之前，需要好好想清楚該拍什么內(nèi)容對吧，是追熱點，還是拍喜劇，還是拍段子，都需要好好先策劃一番，一個好的創(chuàng)意勝過上千個平庸的想法。

2、演員

演員是自己上，還是請帥哥美女，還是萌娃，還是萌寵，還是要看你的拍攝內(nèi)容來定啦。

3、攝影師

開拍了那就需要一個好的攝影師，什么角度拍，在什么背景下拍，鏡頭不抖，都是很關(guān)鍵的。

4、后期

能剪輯能修圖，還能加特效，簡直無敵了好嘛

這樣的人員配置可以說很齊全了，但是要看口袋中的經(jīng)費夠不夠，是在不行的話自己可以全包，還可以學(xué)習(xí)別的技能，多好呀~